Liderança Multicultural e Gestão de Projetos em Ambientes Globais
Multicultural Leadership and Project Management in Global Environments
DOI:
https://doi.org/10.51473/rcmos.v2i2.2022.1538Palabras clave:
iderança multicultural; gestão de projetos; comunicação intercultural; globalização; liderança adaptativa.Resumen
A liderança multicultural tem se consolidado como um dos pilares centrais para a gestão de projetos em ambientes globais. Líderes que dominam múltiplos idiomas e compreendem diferentes culturas não apenas ampliam a capacidade de comunicação das equipes, como também fortalecem a resolução de conflitos, a motivação organizacional e a eficácia na tomada de decisão. Este artigo explora como a comunicação intercultural se torna um instrumento estratégico de integração em projetos internacionais, onde fatores como diversidade de valores, normas sociais e expectativas impactam diretamente o desempenho coletivo. Além disso, propõe-se um modelo de liderança adaptativa capaz de orientar empresas globalizadas a lidarem com a complexidade cultural, ao mesmo tempo em que promove inovação, engajamento e eficiência operacional.
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